Catalogue Formations 2026

Leviers humains et Management, la clé d’une performance durable en entreprise

Dans un environnement professionnel de plus en plus exigeant, l’efficacité d’une organisation se mesure à la qualité de ses interactions. En 2026, l’enjeu n’est plus seulement de gérer des tâches, mais de développer l’humain : optimiser les relations, consolider le leadership et prévenir les tensions.

L’équipe SCENERGIE est ravie de vous présenter son Catalogue Formations 2026. Entièrement centré sur l’humain et l’efficacité collective, il est votre allié pour transformer les défis relationnels en leviers de croissance.

Notre approche unique

L’impact par la posture et les techniques de l’acteur.

Contrairement aux formations théoriques, notre pédagogie est résolument active et participative.

Nous intégrons régulièrement les techniques du théâtre et de l’acteur pour vous permettre :

Travailler concrètement votre posture de manager ou de communicant.
Développer votre aisance et votre conviction lors de la prise de parole en public.
Simuler des situations complexes (gestion de crise, conflit) dans un environnement sécurisé pour des ancrages durables.

Finies les formations passives : place à l’expérimentation et à la transformation personnelle !

Une offre structurée autour de vos enjeux quotidiens.

Pour vous guider dans le choix de vos parcours 2026, nous avons pensé notre catalogue formations, selon vos objectifs prioritaires :

Je Communique
Pour maîtriser les outils d’une communication positive, savoir s’affirmer et prévenir les conflits avant qu’ils ne paralysent l’équipe.
Je Suis Opérationnel
Des méthodes éprouvées pour l’organisation (gestion du temps), le développement de la posture de facilitateur et la gestion sereine des priorités.
Je Manage
Des formations pour développer son leadership, piloter la transformation en contexte complexe et assurer un management au quotidien à la fois efficace et bienveillant.

Les formations qui font la différence en 2026

Voici un aperçu des parcours stratégiques plébiscités pour renforcer la performance humaine l’an prochain :

Développer son leadership : Passer d’un management directif à un leadership inspirant et adaptatif.
Prévenir et Gérer les Conflits : Maîtriser les techniques de communication assertive pour une résolution rapide et constructive des tensions interpersonnelles.
Harcèlement au travail : Mettre en place les outils de prévention et les actions nécessaires pour garantir un environnement de travail sain et conforme.

Téléchargez notre Catalogue Formations 2026.

Catalogue formation 2026 Prêt à investir dans le capital humain de votre entreprise ?

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Pour un conseil sur mesure, ou pour discuter de la mise en place d’un parcours intra-entreprise, notre équipe est à votre disposition.